室内设计前景如何写

文章摘要：室内设计前景如何写

室内设计前景很可观，主要是由于国内房地产的和建筑装饰产业的起步和高速发展带来了难得的机遇，同时室内设计人才缺口 […]

室内设计前景很可观，主要是由于国内房地产的和建筑装饰产业的起步和高速发展带来了难得的机遇，同时室内设计人才缺口大，让室内设计已成为了比较具有潜力的朝阳产业之一。

室内设计前景如何

目前国内房地产的和建筑装饰待业的起步和高速发展带来了难得的机遇。

城市化建设的加快，住宅业的兴旺，国内外市场的进一步开放，在国内经济高速发展的大环境下，各地基础建设和房地产业生机勃勃。并且设计是装饰行业的龙头和灵魂，室内装饰的风格、品位决定于设计。目前全国室内设计人才缺口达到数十万人，国内相关专业的大学输送的人才毕业生无论从数量上还是质量上都远远满足不了市场的需要。

装饰设计行业已成为比较具有潜力的朝阳产业之一，未来20-50年都处于一个高速上升的阶段，具有可持续发展的潜力。

室内设计就业方向

传统家装公司：以设计师的名义接工程的活，收入可观，主要是靠绩效(收入组成主要有：工资+工程提成+设计费提成+材料提成+灰色收入，)对设计师要求综合能力要强，不一定样样多精，但要上知天文，下知地理。

工装公司：对设计能力要求较高，收入可观，稳定性好(收入组成主要有：工资+工程提成)要求在某一领域设计能力较强，另外对工艺、材料、设计都要有比较深入的了解，从设计角度说更精一些。

设计公司：以设计为主，此类公司相对门槛较高，一般刚毕业或技能平平，进入相对较难!收入稳定(收入组成主要有：工资+年终奖金)但是如果将来想做真正的设计师，设计公司是必经之路!

设计院：一想到设计院就会想到严谨，大型公建类项目大多由设计院来做，而且一些像消防类图纸有些还必须由他们来出，主要是他们的章太有用了。

图纸制作规范，规范的同时也会有保守、死板的感觉。收入稳定(收入组成主要有：工资+年终奖金)福利较好，大多双休!

房地产公司设计部：这个方向其实对很多人是比较陌生的，对于做一两年设计的人员想进入此类公司是比较困难的，比较好有设计公司的经历!主要的工作就是协调设计公司和甲方，收入很可观。

房地产甲方的内装部除了有协调工作的人员(就是前面说的房地产的甲方)那么这个人与谁对接呢?是设计公司，那谁在做这些设计呢?

自然是设计公司中的设计师，对于想从事真正设计工作的人，工作前期像量房，效果图，施工图，预算，包括方案都是必学的!以后慢慢基础稳固了，这些内容可以慢慢地弱化，可以有专人来做这些内容，你可以只出创意和思路!

室内设计的工资水平怎么样

第一阶段为入职的前1-2年，按各单位实际情况正常工作的薪资结构可获得月工资收入约5k-9k元。

第二阶段为入职两年后至四年内，设计师本人各项工作开展顺利，能够深刻理解不同装饰设计风格的应用和解决各类用户需求，按薪资结构可获得月收入约7k-15k元。年收入可达10---20万元。

第三阶段为入职四年后，设计师本人能够从事家庭空间装饰与公共空间的各类装饰风格设计，按薪资结构年收入可达20-30万元并持续增高。